注冊公司后如何申請社會保障？公司注冊后，如果員工工作，企業不向員工繳納社會保險，也將受到人事管理部門的相應行政或其他處罰。
注冊公司后，社保開戶流程與原流程相似。區別在于省去了簽訂三方委托扣款的步驟。變更后，從線下到線上，到2022年17月，最新的社保開戶流程變更為:登錄“人力資源和社會保障”使用法人一證通登錄自助經辦系統，進入系統后找到“社會保險”在進入“企業參保”，找到“社會保險信息登記”根據企業實際情況填寫系統內容，提交申報后打印“企業社會保險信息登記（變更）驗證表”企業可以根據員工的入職情況進行相應的招聘和退休（招聘和退休注意事項：員工必須在入職后30天內進行招聘；員工必須在離職后15天內退休）。如果招聘做得好，他們可以在當時處理人員轉移。退休是本月退休，下個月退休。
可在規定時間內辦理社保招退工“人力資源和社會保障自助機構系統”以上處理，使用法人證書（可與財務納稅申報共享，也可單獨購買社會保障公積金），完成后，不能忘記在稅務網絡廳做第三方委托扣除協議，可根據公司實際需要選擇自動申報或自行申報。